sp; 起初只是附近村民偶尔抱怨几句，但到了夏天，气味随着南风扩散，加上废水处理能力接近饱和，问题逐渐凸显出来。

    先是厂区下游的河水变得有些浑浊，接着是靠近厂区的几户村民反映井水有异味。

    最后，联名投诉信被送到了市和区两级政府的办公桌上。

    这天，许大茂正和赵首长谈后面可能做的项目，接到了饲料厂厂长的紧急电话。

    “许总，不好了！市里环保局和区里的人都来了，说接到群众举报，要对我们厂进行环保检查！说我们的排污可能不达标！”

    许大茂心里一沉，他知道有问题，可没想到来的这么快么。

    建厂之初，虽然配套了环保设施，但当时更侧重于尽快投产见效，对于长期可能存在的环境隐患，确实预估不足。

    “稳住，配合检查，如实汇报情况。我马上向跟赵首长汇报，然后过去。”

    赵首长得知消息后，也很重视。

    毕竟军企更要注重形象和与地方的关系。

    这个事他压不住也上报了，上面指示：正视问题，积极整改，妥善处理。

    当许大茂赶到饲料厂时，检查已近尾声。

    环保局的工作人员脸色严肃，正在记录数据。

    “王工，情况怎么样？”许大茂问调查方带队的技术人员。

    王工程师推了推眼镜，指着排污口和附近的沟渠：“许总，情况不太乐观。你们厂的化学需氧量（COD）和氨氮指标都超出了排放标准。主要是废水处理工艺跟不上现在的产量。另外，气味问题也比较突出，附近村民反映很大。”

    “我们需要怎么做？”许大茂直接问道。

    “限期整改。要么减产到达标排放，要么立即升级环保设施。在问题解决前，可能会面临罚款，甚至，如果群众反应持续强烈，不排除要求停产整顿的可能。”

    “停产？”边上的厂长一听急了，“现在订单这么多，停产损失太大了！”

    许大茂摆摆手，制止了厂长。

    他明白，在环境保护这个大原则面前，经济效益必须让步。

    更何况，这关系到部队在群众心中的形象。

    送走检查人员后，许大茂立刻召集厂里领导和相关技术人员开会。

    “问题大家都清楚了，抱怨和叫苦没用，现在要想办法解决。”许大茂环视众人，“两条腿走路。第一，联系设备供应商，看看有没有更高效、处理量更大的废水处理方案，越快越好。